Опрос – полная копия одного из вопросов исследования i4cp (институт корпоративной продуктивности) Future of HR
Предлагаем набор компетенций и просим ответить на два вопроса
Какие компетенции, по вашему мнению, сейчас наиболее важны Hr-у?
Какие компетенции HR-у важны будут через 5 лет?
Перечень компетенций взят из исследования i4cp. С переводом, конечно. Множественный выбор (лююое количество компетенций). При подведении итогов обещаю дать сравнение с результатами i4cp, поэтому у нас получится
Сравнение набора важных компетенций HR сейчас и через 5 лет по России
Сравнение набора важных компетенций HR сейчас и через 5 лет по Миру
Понимаю ограниченность опроса (наверняка будут претензии, что в HR много специализаций, так нельзя ставить вопрос и т.п..), но все же ставлю такой опрос, поскольку исследование позволит выявить наши ожидания в отношении будущего HR
