Имя
Пароль		забыли?
Присоединяйтесь!		Войти

Новые материалы

	Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
	Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
	Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
	Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
	Сколько в среднем получают владимирские врачи?

Форумы на нашем сайте

Форумы Управление персоналом Мотивация через коллективный бонус — «за» и «против»

Опции:

Версия для печати >Режим отображения: Линейный Режим отображения: Древовидный (сжато) Режим отображения: Древовидный (развернуто)

Аржанова Яна Игоревна	Мотивация через коллективный бонус — «за» и «против»	Сообщение #1 12.04.2010 23:07
Сообщения Регистрация: 17.08.2009	комментируем статью
Аржанова Яна Игоревна	Re: (1) Мотивация через коллективный бонус — «за» и «против»	Сообщение #2 12.04.2010 23:12
Сообщения Регистрация: 17.08.2009	Ответ на сообщение Аржанова Яна Игоревна от 12.04.2010 23:07: комментируем статью Комментируем статью "Мотивация через коллективный бонус — «за» и «против» ".
Калашников Роман Юрьевич	Re: (1) Мотивация через коллективный бонус — «за» и «против»	Сообщение #3 13.04.2010 23:13
Сообщения Регистрация: 14.09.2004	Ответ на сообщение Аржанова Яна Игоревна от 12.04.2010 23:07: комментируем статью У меня вот только один вопрос - почему автор считает, что коллективная награда всегде нематериальная? А классический бонус за выполнение бизнес-целей департаментом\компанией?..

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 

Поиск в форумах

Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"