Карта знаний HRM

Мотивация персонала 1617 Обучение и развитие персонала 1511 Общий менеджмент 1522 Оценка персонала 1504 Подбор персонала 1659 Психология, теории HR 1500 Стратегический HR 1439 Трудовое право и делопроизводство 1721

Выберите раздел слева Грейды 23 Компенсации и льготы 465 Нематериальная мотивация 143 Пенсионное обеспечение 42 Дистанционное обучение 301 Кадровый резерв 43 Корпоративный Университет 43 Маркетинг обучения в компании 18 Очное обучение 387 Планирование карьеры 60 Профессионалльное обучение 49 Работа с провайдерами 26 Аналитика 100 Бизнес-процессы 57 Организационная структура 42 Реинжиниринг 25 Управление знаниями 34 Управление изменениями 48 Управление проектами 32 Управление текучестью персоналом 4 Аттестация 57 Оценка деятельности 219 Оценка по компетенциям 363 Профессиональные стандарты 21 Тестирование 99 Адаптация персонала 61 Определение требований к должности 41 Отбор персонала 82 Планирование персонала организации 44 Поиск работы безработица 55 Профориентация 34 Рынок труда 218 Технологии рекрутинга 355 Вовлеченность 19 Геймификация 3 Организация труда 212 Персоналии 50 Социальная психология 251 HR-аутсорсинг и консалтинг 70 Корпоративная культура 283 Личная эффективность менеджера 499 Оценка эффективности деятельности HR-служб 87 Управление HR 92 Управление талантами 66 Нормативные документы 18 Оформление документов 207 Трудовые отношения 587 Учет персонала 74 Учет рабочего времени 77 Штатное расписание 33

Выберите раздел слева Рынок зарплат 108 Системы оплаты труда 79 Соцпакет 66 вебинары 23 Корпоративный портал 40 Педагогический дизайн 12 Системы дистанционного обучения 47 Электронные учебные курсы 43 MBA 19 Воркшоп 4 Коучинг 50 Наставничество 11 Саморазвитие 14 Тренинги 194 Ключевые показатели эффективности 59 Оценка по целям 36 Система сбалансированных показателей 33 360 градусов 23 Ассессмент 35 Интервью по компетенциям 41 Развитие компетенций 65 Разработка модели компетенций 45 Личностные опросники 23 Проективные методики 7 Профориентация 5 Тесты достижений 6 Тесты способностей 10 Личностная адаптация 10 Профессиональная адаптация 12 Аутплейсмент 10 Лизинг персонала 12 Рекрутинг 91 Скрининг 11 Хедхантинг (Executive Search) 31 event managment 9 HR-консалтинг 10 Внешнее обучение 4 Кадровый аутсорсинг 7 Бренд работодателя 31 Внутренние коммуникации 31 Внутренний пиар 2 Климат в коллективе 37 Корпоративное волонтерство 12 Кросс-культурные различия 6 Лояльность персонала 31 Влияние 5 Делегирование полномочий 9 Лидерство 49 Ответственность 4 Планирование 16 Работа в команде 16 Самопрезентация 11 Стрессоустойчивость 10 Тайм-менеджмент 20 Управление конфликтом 28 Эффективная коммуникация 44 кадровый аудит 3 Опрос персонала 3 Оценка эффективности обучения 45 Оценка эффективности подбора персонала 2 Бенчмаркинг 2 Бюджетирование, HR-метрики и оптимизация затрат 29 Функционал HR 39 Должностные инструкции 9 Временная нетрудоспособность 36 Время отдыха. Отпуск 37 Командировки 1 Найм и Увольнение 71 Охрана труда 24 Переводы 20 Работа иностранных граждан 20 Трудовой договор 103

Наши эксперты

	Стулов Андрей, начальник Учебного отдела , Банк «Возрождение» (ОАО) Имеет техническое и психологическое образование. Обладает практическим опытом в управлении продажами, персоналом. Более 10 лет работает в области развития и обучения персонала. Занимался внедрением системы дистанционного электронного обучения. Основные направления деятельности: кадровый и управленческий консалтинг; разработка и проведение семинаров, тренингов; коучинг первых лиц компаний. Статей на сайте: 7 Ответов на вопросы: 3 Области экспертизы::
	Моносова Анна Жоресовна, тренер- консультант, директор по развитию компании , Ars Vitae Профессиональное образование: МГУ им. Ломоносова, факультет психологии, кандидат психологических наук Международная сертификация в области организации и ведения тренингов Входит в 10-ку «Известных российских бизнес-тренеров» по версии журнала «Секрет фирмы», 2004, и интернет-портала www.trainings.ru Статей на сайте: 11 Ответов на вопросы: 0 Области экспертизы:: Обучение и развитие персонала : Очное обучение : Тренинги
	Митрофанова Валентина Васильевна , Генеральный директор, Институт профессионального кадровика Генеральный директор Института профессионального кадровика. К.э.н. Преподаватель кафедры «Трудовое право» Российской Академии Правосудия при Верховном суде и Высшем Арбитражном суде. Значительный опыт прохождения инспекционных проверок и представления интересов работодателя при проведении инспекционных проверок. Опыт судебной практики. Статей на сайте: 8 Ответов на вопросы: 0 Области экспертизы:: Трудовое право и делопроизводство
	Катаева Светлана, управляющий партнер, рекрутинговая компания AVRIO Group Consulting Работает в сфере управления человеческими ресурсами более 10 лет. Автор корпоративных тренингов и семинаров по технологии эффективного рекрутмента и Executive Search проектам. Консультирует топ-менеджеров по вопросам построения карьеры, а также стратеги и тактики поведения на рынке труда. Статей на сайте: 5 Ответов на вопросы: 0 Области экспертизы:: Подбор персонала Подбор персонала : Рынок труда
	Вировец Юрий, Президент, Группа компаний HeadHunter (hh.ru) Президент группы компаний HeadHunter (hh.ru) Работает в сфере подбора персонала более 10 лет, эксперт в области интернет-рекрутмента. Автор большого количества статей и книги “Секреты построения карьеры». Окончил химический и психологический факультеты МГУ им. Ломоносова. Статей на сайте: 5 Ответов на вопросы: 0 Области экспертизы::

Все эксперты портала