сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Сообщения в форумах пользователя Бабушкин Эдуард
:) Тема Дата
технология обучения сотрудников отдела продаж 17.05.2011 20:24:52
технология обучения сотрудников отдела продаж 17.05.2011 20:19:06
Чем корпоративная социальная сеть может быть полезна компании? 17.05.2011 19:56:13
технология обучения сотрудников отдела продаж 17.05.2011 19:45:46
текст на знание Экселя для специалиста по компенсациям и льготам 17.05.2011 19:35:25
Модель компетенции c&b специалиста 17.05.2011 19:32:28
Модель компетенции c&b специалиста 17.05.2011 19:31:02
Обсуждение статьи 'Ссылка на репутацию' 17.05.2011 18:26:58
Обсуждение статьи 'Аутсорсинг кадрового делопроизводства и аутсорсинг бухгалтерского учета (в части расчета зарплаты). Исследование росс 17.05.2011 18:23:50
Обсуждение статьи 'Черты западной и восточной бизнес-культур в российской действительности' 17.05.2011 18:23:37
Неженатый мужчина после 30-ти - риск для работодателя? 17.05.2011 16:41:17
Неженатый мужчина после 30-ти - риск для работодателя? 17.05.2011 16:39:15
Неженатый мужчина после 30-ти - риск для работодателя? 17.05.2011 16:22:00
Вебинар как форма обучения 17.05.2011 16:19:28
Неженатый мужчина после 30-ти - риск для работодателя? 17.05.2011 16:16:53
Неженатый мужчина после 30-ти - риск для работодателя? 17.05.2011 16:07:53
Re: Re: Неженатый мужчина после 30-ти - риск для работодателя? 17.05.2011 16:01:52
Re: Воровство. 17.05.2011 14:15:57
Воровство. 17.05.2011 13:31:19
текст на знание Экселя для специалиста по компенсациям и льготам 17.05.2011 12:16:03
Re: Re: Воровство. 17.05.2011 8:29:31
Почти про менеджмент 16.05.2011 21:22:29
Обсуждение статьи '"Главный итог Саммита - желание развиваться" ' 16.05.2011 21:12:16
Академия ДТЭК - единый центр управления системой знаний компании 16.05.2011 10:59:52
Re: Re: Академия ДТЭК - единый центр управления системой знаний компании 16.05.2011 10:47:39
Академия ДТЭК - единый центр управления системой знаний компании 16.05.2011 10:46:42
Академия ДТЭК - единый центр управления системой знаний компании 16.05.2011 10:35:49
о пополнении архива вебинаров 16.05.2011 9:45:12
Академия ДТЭК - единый центр управления системой знаний компании 16.05.2011 9:44:11
Re: Re: Воровство. 16.05.2011 9:38:05
Воровство. 16.05.2011 9:36:58
Воровство. 16.05.2011 9:19:30
HRM в блогах 15.05.2011 23:03:16
мошеннические схемы 15.05.2011 22:17:30
Портрет аудитории сайта 15.05.2011 15:16:23
Обсуждение статьи 'Детский сад при офисе ' 15.05.2011 14:45:13
Обсуждение статьи 'Общедоступные учебные программы появятся к 2016 году в каждом кампусе?' 15.05.2011 14:44:37
Компетенции для HR-директора 15.05.2011 13:53:05
Мотивация персонала через оценку персонала в организации 14.05.2011 23:30:47
Портрет аудитории сайта 14.05.2011 17:10:27
Чем корпоративная социальная сеть может быть полезна компании? 14.05.2011 16:56:28
«ОАО «Пивоваренная компания «Балтика». Развитие корпоративной модели компетенций» 14.05.2011 15:02:32
«ОАО «Пивоваренная компания «Балтика». Развитие корпоративной модели компетенций» 14.05.2011 14:56:59
«ОАО «Пивоваренная компания «Балтика». Развитие корпоративной модели компетенций» 14.05.2011 14:55:37
«ОАО «Пивоваренная компания «Балтика». Развитие корпоративной модели компетенций» 14.05.2011 14:50:47
«ОАО «Пивоваренная компания «Балтика». Развитие корпоративной модели компетенций» 14.05.2011 14:50:18
Чем корпоративная социальная сеть может быть полезна компании? 14.05.2011 14:43:38
Коллеги: помогите!!! Воруют мои игры или почему я вынуждена подавать в суд на компанию-Заказчика!!! 14.05.2011 12:51:33
Чем корпоративная социальная сеть может быть полезна компании? 14.05.2011 12:37:19
Мотивация персонала через оценку персонала в организации 14.05.2011 12:29:31
[1]  [2]  [3]  [4]  [5]  [6]  [7]  [8]  [9]  [10]  [11]  [12]  [13]  [14]  [15]  [16]  [17]  [18]  [19]  [20]  [21]  [22]  [23]  [24]  [25]  [26]  [27]  [28]  [29]  [30]  [31]  [32]  [33]  [34]  [35]  [36]  [37]  [38]  [39]  [40]  [41]  [42]  [43]  [44]  [45]  [46]  [47]  [48]  [49]  [50]  [51]  [52]  [53]  [54]  [55]  [56]  [57]  [58]  [59]  [60]  [61]  [62]  [63]  [64]  [65]  [66]  [67]  [68]  [69]  [70]  [71]  [72]  [73]  [74]  [75]  [76]  [77]  [78]  [79]  [80]  [81]  [82]  [83]  [84]  [85]  [86]  [87]  [88]  [89]  [90]  [91]  [92]  [93]  [94]  [95]  [96]  [97]  [98]  [99]  [100]  [101]  [102]  [103]  [104]  [105]  [106]  [107]  [108]  [109]  [110]  [111]  [112]  [113]  [114]  [115]  [116]  [117]  [118]  [119]  [120]  [121]  [122]  [123]  [124]  [125]  [126]  [127]  [128]  [129]  [130]  [131]  [132]  [133]  [134]  [135]  [136]  [137]  [138]  [139]  [140]  [141]  [142]  [143]  [144]  [145]  [146]  [147]  [148]  [149]  [150]  [151]  [152]  [153]  [154]  [155]  [156]  [157]  [158]  [159]  [160]  [161]  [162]  [163]  [164]  [165]  [166]  [167]  [168]  [169]  [170]  [171]  [172]  [173]  [174]  [175]  [176]  [177]  [178]  [179]  [180]  [181]  [182]  [183]  [184]  [185]  [186]  [187]  [188]  [189]  [190]  [191]  [192]  [193]  [194]  [195] 
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM