сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Сообщения в форумах пользователя Бабушкин Эдуард
:) Тема Дата
Тимбилдинг 16.02.2011 17:29:46
29.03.2011 Рекрутмент 2.0. 16.02.2011 16:48:59
Re: Тимбилдинг 16.02.2011 16:25:49
Тимбилдинг 16.02.2011 16:25:07
Re: Тимбилдинг 16.02.2011 16:11:22
Тимбилдинг 16.02.2011 16:10:26
тестирование сотрудников on-line 16.02.2011 15:15:05
философия "успеха" 16.02.2011 14:59:18
Должен ли руководитель советовать таланту уйти из компании? 16.02.2011 13:33:37
Управление организационными изменениями в проекте 16.02.2011 12:38:14
Управление организационными изменениями в проекте 16.02.2011 12:32:06
Обсуждение статьи 'Точнее, быстрее, проще – конференция о цифрах в управлении персоналом' 15.02.2011 21:57:27
Психологи vs финасисты - кто точнее 15.02.2011 19:41:58
Психологи vs финасисты - кто точнее 15.02.2011 18:46:15
KPI для обеспечивающих служб: бухгалтерия, юристы, аудиторы, АХО и т.д. 15.02.2011 18:28:07
Обсуждение статьи 'Система раннего обнаружения манипуляций с помощью с трансакционного анализа' 15.02.2011 17:28:40
Обсуждение статьи 'Трудные отношения: ошибки при оформлении сотрудника на работу' 15.02.2011 17:24:01
Психологи vs финасисты - кто точнее 15.02.2011 17:14:33
Психологи vs финасисты - кто точнее 15.02.2011 15:57:38
24.03.2011 KPI для обеспечивающих служб: бухгалтерия, юристы, аудиторы, АХО и т.д. 15.02.2011 15:37:22
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 22:52:33
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 22:35:10
Обсуждение статьи 'Правило пяти: Google меняет подход к найму персонала ' 14.02.2011 22:19:12
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 21:54:34
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 20:03:09
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 19:56:36
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 19:54:49
Обсуждение статьи 'Идеальный руководитель в представлении специалистов с разным профессиональным опытом ' 14.02.2011 18:33:06
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 15:55:41
Гендерные особенности активности на форуме 14.02.2011 15:51:14
Компетенции для HR-директора 14.02.2011 15:44:25
Психологи vs финасисты - кто точнее 14.02.2011 12:40:24
тестирование сотрудников on-line 14.02.2011 9:42:00
тестирование сотрудников on-line 14.02.2011 9:34:19
Кейс: интерпретация данных гороскопа по выборке психологов 14.02.2011 9:31:19
Обсуждение статьи 'Lift out или перекупка команды сотрудников у конкурента: Рекрутинг на стероидах' 13.02.2011 20:59:59
Можно ли обучать и развивать soft skills на вебинарах? 13.02.2011 17:29:06
Обсуждение статьи 'Создание ценности с помощью социального обучения' 13.02.2011 16:04:40
Можно ли обучать и развивать soft skills на вебинарах? 13.02.2011 15:14:06
Психологи vs финасисты - кто точнее 13.02.2011 14:57:15
Обсуждение статьи 'Аутсорсинг до абсурда: советы консультанта' 13.02.2011 14:37:46
Обсуждение статьи 'Сотрудники – «ваше все»? Докажите!' 13.02.2011 14:29:40
Психологи vs финасисты - кто точнее 13.02.2011 0:09:47
Психологи vs финасисты - кто точнее 13.02.2011 0:08:10
Психологи vs финасисты - кто точнее 12.02.2011 21:11:47
Психологи vs финасисты - кто точнее 12.02.2011 20:53:11
Психологи vs финасисты - кто точнее 12.02.2011 20:48:19
Психологи vs финасисты - кто точнее 12.02.2011 20:29:30
Психологи vs финасисты - кто точнее 12.02.2011 20:22:53
Привязка вебинаров к страницам Карты Знаний 12.02.2011 20:18:51
[1]  [2]  [3]  [4]  [5]  [6]  [7]  [8]  [9]  [10]  [11]  [12]  [13]  [14]  [15]  [16]  [17]  [18]  [19]  [20]  [21]  [22]  [23]  [24]  [25]  [26]  [27]  [28]  [29]  [30]  [31]  [32]  [33]  [34]  [35]  [36]  [37]  [38]  [39]  [40]  [41]  [42]  [43]  [44]  [45]  [46]  [47]  [48]  [49]  [50]  [51]  [52]  [53]  [54]  [55]  [56]  [57]  [58]  [59]  [60]  [61]  [62]  [63]  [64]  [65]  [66]  [67]  [68]  [69]  [70]  [71]  [72]  [73]  [74]  [75]  [76]  [77]  [78]  [79]  [80]  [81]  [82]  [83]  [84]  [85]  [86]  [87]  [88]  [89]  [90]  [91]  [92]  [93]  [94]  [95]  [96]  [97]  [98]  [99]  [100]  [101]  [102]  [103]  [104]  [105]  [106]  [107]  [108]  [109]  [110]  [111]  [112]  [113]  [114]  [115]  [116]  [117]  [118]  [119]  [120]  [121]  [122]  [123]  [124]  [125]  [126]  [127]  [128]  [129]  [130]  [131]  [132]  [133]  [134]  [135]  [136]  [137]  [138]  [139]  [140]  [141]  [142]  [143]  [144]  [145]  [146]  [147]  [148]  [149]  [150]  [151]  [152]  [153]  [154]  [155]  [156]  [157]  [158]  [159]  [160]  [161]  [162]  [163]  [164]  [165]  [166]  [167]  [168]  [169]  [170]  [171]  [172]  [173]  [174]  [175]  [176]  [177]  [178]  [179]  [180]  [181]  [182]  [183]  [184]  [185]  [186]  [187]  [188]  [189]  [190]  [191]  [192]  [193]  [194]  [195] 
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM