сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Сообщения в форумах пользователя Бабушкин Эдуард
:) Тема Дата
Re: Re: Указывать ли в резюме профиль в facebook? 07.02.2011 16:42:32
Re: Указывать ли в резюме профиль в facebook? 07.02.2011 16:29:50
Указывать ли в резюме профиль в facebook? 07.02.2011 16:28:37
Проверка склонности кандидата к противоправным действиям 07.02.2011 16:17:36
Проверка склонности кандидата к противоправным действиям 07.02.2011 15:49:33
Как управлять подчинённым-звездой? 07.02.2011 13:04:15
HR-branding 07.02.2011 0:45:56
HR-branding 07.02.2011 0:31:41
HR-branding 07.02.2011 0:28:33
HR-branding 06.02.2011 23:57:36
Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 06.02.2011 21:27:17
Указывать ли в резюме профиль в facebook? 06.02.2011 21:23:45
Обсуждение статьи 'Контроль персонала' 06.02.2011 17:23:48
Обсуждение статьи 'Парадоксы мотивации персонала' 06.02.2011 17:10:31
Обсуждение статьи 'Всё могут «короли»: эффективная система мотивации персонала' 06.02.2011 17:10:18
Обсуждение статьи 'Сравнительный анализ методик адаптации персонала' 06.02.2011 17:03:42
HR-branding 06.02.2011 14:28:47
Re: HR-branding 06.02.2011 13:20:57
Обсуждение статьи 'Динамичное управление талантами в периоды экономической турбулентности ' 04.02.2011 18:44:26
Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 04.02.2011 17:12:55
Re: Re: Re: Обсуждение вариантов ответов, результатов опросов Портала HRM 04.02.2011 13:42:31
Re: Re: Обсуждение вариантов ответов, результатов опросов Портала HRM 04.02.2011 13:40:21
Обсуждение вариантов ответов, результатов опросов Портала HRM 04.02.2011 13:16:08
Re: Бизнес-кейс по оценке персонала 04.02.2011 11:51:36
Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 03.02.2011 20:07:45
Re: Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 03.02.2011 17:58:12
Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 03.02.2011 17:55:29
3 февраля 2011 Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 03.02.2011 15:41:11
"HRM: вчера, сегодня, завтра" 03.02.2011 14:21:39
Re: аааа 03.02.2011 14:07:43
Re: Re: Указывать ли в резюме профиль в facebook? 03.02.2011 13:06:48
Re: Ищу работу менеджером по персоналу 03.02.2011 13:05:36
Указывать ли в резюме профиль в facebook? 03.02.2011 12:10:08
Re: Re: Указывать ли в резюме профиль в facebook? 03.02.2011 11:56:32
Обсуждение статьи '«Культурный» подход ' 02.02.2011 22:43:48
Обсуждение статьи 'История одного поиска' 02.02.2011 17:34:49
тестирование сотрудников on-line 02.02.2011 12:54:43
1 февраля 2011 года "HRM: вчера, сегодня, завтра" 01.02.2011 23:16:58
Re: Re: 1 февраля 2011 года "HRM: вчера, сегодня, завтра" 01.02.2011 23:09:27
1 февраля 2011 года "HRM: вчера, сегодня, завтра" 01.02.2011 22:11:36
3 февраля 2011 Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 01.02.2011 22:06:57
3 февраля 2011 Исследование корпоративной культуры и каналов коммуникаций: как заглянуть в душу компании? 01.02.2011 21:55:04
Обсуждение статьи 'Оценка эффективности обучения на производственном предприятии' 01.02.2011 20:34:35
Обсуждение статьи 'Как отвечать неподходящим кандидатам ' 01.02.2011 18:14:07
Re: 1 февраля 2011 года "HRM: вчера, сегодня, завтра" 01.02.2011 15:29:07
Обсуждение статьи '«Выставка является лучшим отражением рынка»' 01.02.2011 11:48:18
Обсуждение статьи 'Эффективная организация совещания' 31.01.2011 17:21:23
Обсуждение статьи 'Тенденции в развитии электронного обучения' 31.01.2011 17:12:51
Re: Re: сопротивление персонала изменениям - PR-методы решения 30.01.2011 23:43:20
сопротивление персонала изменениям - PR-методы решения 30.01.2011 23:26:24
[1]  [2]  [3]  [4]  [5]  [6]  [7]  [8]  [9]  [10]  [11]  [12]  [13]  [14]  [15]  [16]  [17]  [18]  [19]  [20]  [21]  [22]  [23]  [24]  [25]  [26]  [27]  [28]  [29]  [30]  [31]  [32]  [33]  [34]  [35]  [36]  [37]  [38]  [39]  [40]  [41]  [42]  [43]  [44]  [45]  [46]  [47]  [48]  [49]  [50]  [51]  [52]  [53]  [54]  [55]  [56]  [57]  [58]  [59]  [60]  [61]  [62]  [63]  [64]  [65]  [66]  [67]  [68]  [69]  [70]  [71]  [72]  [73]  [74]  [75]  [76]  [77]  [78]  [79]  [80]  [81]  [82]  [83]  [84]  [85]  [86]  [87]  [88]  [89]  [90]  [91]  [92]  [93]  [94]  [95]  [96]  [97]  [98]  [99]  [100]  [101]  [102]  [103]  [104]  [105]  [106]  [107]  [108]  [109]  [110]  [111]  [112]  [113]  [114]  [115]  [116]  [117]  [118]  [119]  [120]  [121]  [122]  [123]  [124]  [125]  [126]  [127]  [128]  [129]  [130]  [131]  [132]  [133]  [134]  [135]  [136]  [137]  [138]  [139]  [140]  [141]  [142]  [143]  [144]  [145]  [146]  [147]  [148]  [149]  [150]  [151]  [152]  [153]  [154]  [155]  [156]  [157]  [158]  [159]  [160]  [161]  [162]  [163]  [164]  [165]  [166]  [167]  [168]  [169]  [170]  [171]  [172]  [173]  [174]  [175]  [176]  [177]  [178]  [179]  [180]  [181]  [182]  [183]  [184]  [185]  [186]  [187]  [188]  [189]  [190]  [191]  [192]  [193]  [194]  [195] 
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM