сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Обучение и развитие Re: English for hr

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Аверченков Игорь Леонидович
Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 06.10.2011 16:11:

увидел в файле

  • Деловая переписка
  • Совещание
  • деловые переговоры
  • Общение по телефону
  • презентации

предлагаю:

а) выбрать из списка

б) предложить свою тему

какой срок дадим на выдвижените тем? можно до понедельника. В понедельник подвести итог и планировать вебинар

Эдуард, голосую за ваш список полностью.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
English for hr
Ответ на сообщение Аверченков Игорь Леонидович от 06.10.2011 18:51:

Эдуард, голосую за ваш список полностью.

 Игорь, это не мой список. Это темы из файла тем компании

и если уж за весь голосуете, то расставьте приоритеты

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Иванова Светлана
Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 06.10.2011 15:08:

ну я как раз хотел, чтобы к дискуссии подключились другие форумчане, поэтому специально не сворачиваю общение в скайп, но давайте я вам чуть позже напишу на е майл.

1. устроит

2. обычно у нас регится от 150 человек до 400, но приходит 40-50 %. в вашем случае - сложно сказать..... давайте пробовать.

3. 1-1,5 часа.

и спикеры откуда будут вещать (часовой пояс)?

Записываюсь на каждый вебинар hrm, но просматриваю уже в записи, в режиме он-лайн как правило не удается... время не очень удобное (( самый разгар рабочего дня... но если будет на английском, то хочется все-таки в режиме он- лайн пообщаться… (с целью тренировки))). Рассмотрите возможность проведения утром, плиз. Для меня актуальна тема - интервью. С этого стоит, на мой взгляд, начать, а затем усложнять по мере возможности... Совещание, переговоры и пр.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 06.10.2011 19:17:

 Игорь, это не мой список. Это темы из файла тем компании

и если уж за весь голосуете, то расставьте приоритеты

Светлана, вещать будут из США или Англии, поэтому сами посчитайте разницу во времени и возможность проведения вебинара утром. Не думаю, что спикеры пойдут на такие жертвы)))))

интервью при приеме на работу вы имеете ввиду?

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Аверченков Игорь Леонидович
Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 06.10.2011 19:17:

 Игорь, это не мой список. Это темы из файла тем компании

и если уж за весь голосуете, то расставьте приоритеты

Понятно, что из файла, выборка-то ваша.

Приоритеты для меня:

1. Переговоры.

2. Презентация.

3. Совещание.

4. Деловая переписка.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Переяславцев Антон
Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Milovanova Yuliana V от 06.10.2011 16:13:

а) совещание

б) собеседование

Давайте до вторника подождем.

Курс Деловые Совещания состоит из 16 занятий. =Выбирите из них одно более Вам интересное. 

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Переяславцев Антон от 08.10.2011 07:04:

Давайте до вторника подождем.

Курс Деловые Совещания состоит из 16 занятий. =Выбирите из них одно более Вам интересное. 

Антон, у нас не принято выкладывать ссылки. Предлагаю выложить темы непосредственно в форум. Жду темы

спасибо

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Переяславцев Антон
Re: Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 08.10.2011 09:43:

Антон, у нас не принято выкладывать ссылки. Предлагаю выложить темы непосредственно в форум. Жду темы

спасибо

Выберите две-три Вас интересующие темы. Мы покроем не больше трех в течении 90 минут.

Как Вы смотрите на то, что вебинар будет рассчитан на уровень английского Pre-Intermediate?

  1. Эффективные встречи - введение
  2. Председательствование на совещании
  3. Постановка цели
  4. Доклады на совещаниях
  5. Принятие решений 
  6. Высказывания мнений
  7. Высказывания предложений 
  8. Как прервать собеседника и что делать, если Вас прервали
  9. Уточнения
  10. Предвидение намерений
  11. Дополнения
  12. Одобрение вклада других участников
  13. Откладывание решений
  14. Оценка проведенной встречи
  15. Постановка новых целей
  16. Завершение встречи
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Milovanova Yuliana V
Re: Re: Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Переяславцев Антон от 09.10.2011 06:49:

Выберите две-три Вас интересующие темы. Мы покроем не больше трех в течении 90 минут.

Как Вы смотрите на то, что вебинар будет рассчитан на уровень английского Pre-Intermediate?

  1. Эффективные встречи - введение
  2. Председательствование на совещании
  3. Постановка цели
  4. Доклады на совещаниях
  5. Принятие решений 
  6. Высказывания мнений
  7. Высказывания предложений 
  8. Как прервать собеседника и что делать, если Вас прервали
  9. Уточнения
  10. Предвидение намерений
  11. Дополнения
  12. Одобрение вклада других участников
  13. Откладывание решений
  14. Оценка проведенной встречи
  15. Постановка новых целей
  16. Завершение встречи

эффективные встречи, уточнения

Intermediate

 

Поскольку будут HR,то тема интервью/собеседования была бы более успешной, ИМХО

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Григорьев Вячеслав
Re: Re: Re: Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Milovanova Yuliana V от 09.10.2011 08:14:

эффективные встречи, уточнения

Intermediate

 

Поскольку будут HR,то тема интервью/собеседования была бы более успешной, ИМХО

  1. Эффективные встречи - введение
  2. Постановка цели
  3. Доклады на совещаниях

 

Intermediate

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Альфер Татьяна
Re: Re: Re: Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Milovanova Yuliana V от 09.10.2011 08:14:

эффективные встречи, уточнения

Intermediate

 

Поскольку будут HR,то тема интервью/собеседования была бы более успешной, ИМХО

1. Поставновка целей

2. Высказывание мнений

3. Уточнения

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
English for hr
Ответ на сообщение Альфер Татьяна от 09.10.2011 20:46:

1. Поставновка целей

2. Высказывание мнений

3. Уточнения

Татьяна, какой уровень английского Вам предпочтителен?

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Альфер Татьяна
Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 09.10.2011 20:47:

Татьяна, какой уровень английского Вам предпочтителен?

мне все равно. я им владею профессионально

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Marina Taran
Re: Re: Re: Re: Re: English for hr
Ответ на сообщение Переяславцев Антон от 09.10.2011 06:49:

Выберите две-три Вас интересующие темы. Мы покроем не больше трех в течении 90 минут.

Как Вы смотрите на то, что вебинар будет рассчитан на уровень английского Pre-Intermediate?

  1. Эффективные встречи - введение
  2. Председательствование на совещании
  3. Постановка цели
  4. Доклады на совещаниях
  5. Принятие решений 
  6. Высказывания мнений
  7. Высказывания предложений 
  8. Как прервать собеседника и что делать, если Вас прервали
  9. Уточнения
  10. Предвидение намерений
  11. Дополнения
  12. Одобрение вклада других участников
  13. Откладывание решений
  14. Оценка проведенной встречи
  15. Постановка новых целей
  16. Завершение встречи

oh wow...

I'd go with

  1. Председательствование на совещании
  2. Предвидение намерений
  3. Оценка проведенной встречи

would be good to get a native speaker

I'll share this webinar link with my friends who might be interested in participating

looking forward

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
English for hr
Ответ на сообщение Marina Taran от 09.10.2011 22:32:

oh wow...

I'd go with

  1. Председательствование на совещании
  2. Предвидение намерений
  3. Оценка проведенной встречи

would be good to get a native speaker

I'll share this webinar link with my friends who might be interested in participating

looking forward

Марина, я правильно понимаю, что вы бы хотели уровень fluent?)

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Marina Taran
Re: English for hr
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 09.10.2011 22:35:

Марина, я правильно понимаю, что вы бы хотели уровень fluent?)

мне флюент хорошо подойдет но если будут эти темы на intermediate то тоже хорошо :)
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
English for hr
Ответ на сообщение Marina Taran от 10.10.2011 16:04:
мне флюент хорошо подойдет но если будут эти темы на intermediate то тоже хорошо :)

От себя

  • Председательствование на совещании
  • Постановка цели
  • Доклады на совещаниях
  • Intermediate

    Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
    + Ответить
    Переяславцев Антон
    Re: English for hr
    Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 10.10.2011 16:07:

    От себя

  • Председательствование на совещании
  • Постановка цели
  • Доклады на совещаниях
  • Intermediate

    Спасибо за ваши предложения. Мы огласим тему и формат вебинара до конца недели.

    Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
    + Ответить
    Milovanova Yuliana V
    Re: Re: English for hr
    Ответ на сообщение Переяславцев Антон от 12.10.2011 14:01:

    Спасибо за ваши предложения. Мы огласим тему и формат вебинара до конца недели.

    У кэмбриджевского издательства выходит книга English for HR. Вещь! Ее написал HR, отлично говорящий на англ.языке. Рекомендую! ИМХО, это лучше чем те, кто владеет англ.языком, но плохо или совсем не разбирается в теме HR. Книга мне понравилась еще и тем, что кроме языка, Вы подтягиваете и систематизируете знаний по HR!!!! 

    Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
    + Ответить
    Бабушкин Эдуард
    English for hr
    Ответ на сообщение Milovanova Yuliana V от 12.10.2011 14:16:

    У кэмбриджевского издательства выходит книга English for HR. Вещь! Ее написал HR, отлично говорящий на англ.языке. Рекомендую! ИМХО, это лучше чем те, кто владеет англ.языком, но плохо или совсем не разбирается в теме HR. Книга мне понравилась еще и тем, что кроме языка, Вы подтягиваете и систематизируете знаний по HR!!!! 

    Цитата(Milovanova Yuliana V@12.10.2011 15:16)
    У кэмбриджевского издательства выходит книга English for HR. Вещь! Ее написал HR, отлично говорящий на англ.языке. Рекомендую! ИМХО, это лучше чем те, кто владеет англ.языком, но плохо или совсем не разбирается в теме HR. Книга мне понравилась еще и тем, что кроме языка, Вы подтягиваете и систематизируете знаний по HR!!!! 

    дадите почитать?

    Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
    + Ответить
    Ответить Открытие новой темы
    << [1..20]  ...  [121..140]  [141..160]  [161..180]  [181..200]  ...  [221..231]  >>

    Тема закрыта для добавления сообщений!

    Share |

     


    Поиск в форумах
    Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

    О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM