сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  19.09.2019 12:57:28
Доступ к личному кабинету
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Кадровый хронометр: уходящая неделя сквозь призму времени (30 марта – 3 апреля 2009 года)




На этой неделе произошло, казалось бы, невероятное на французском заводе компании Caterpillar. Четырех топ-менеджеров предприятия взяли в заложники рабочие, выразив тем самым протест против увольнения 733 человек. Тем не менее, инцидент наравне с подобными случаями в Sony и промышленном конгломерате 3M показателен: никому неизвестно, насколько решительными в своих действиях могут быть люди, которым не сегодня-завтра грозит безработица в условиях затянувшегося экономического кризиса.

Тематические разделы:
Статьи : Дайджесты

Автор: Яна Аржанова

Дата публикации: 05.04.2009



Мировой автомобильный сектор продолжает испытывать трудности. То и дело появляется информация о кадровых перестановках в крупнейших компаниях, приостановке производства на заводах автопроизводителей, изменении рабочих графиков. Японская компания Honda останавливает на 43 дня производство в Мексике, чтобы разобраться с переполненными продукцией складами. Сотрудникам придется все это время провести в отпуске на ползарплаты (РИА «Новости»). О намерении сократить рабочую неделю до 4-х дней заявило руководство профсоюзу всеволожского Ford в ленинградской области. «Прогнозируя дальнейшее общее падение продаж новых автомобилей на российском рынке — прогноз по автоиндустрии в 2009 году составляет 1,6 млн автомобилей, т.е. падение на 47% — компания Ford в России корректирует объемы производства. Чтобы избежать сокращения работников завода, компания вынесла предложение о введении сокращенной четырехдневной рабочей недели, как это было сделано на европейских заводах компании», — комментирует ситуацию директор по связям с общественностью Ford Russia Екатерина Кулиненко (ИА «Финмаркет»).

В Петербурге приостановлено производство на заводе GM до 13 апреля. Руководство объяснило остановку конвейера ошибкой менеджеров логистики, из-за которой произошел сбой в поставках комплектующих, однако профорганизация завода высказала свою, наиболее вероятную причину произошедшего – это смена главы GM. Крайне тяжелое положение автогиганта стало причиной карьерного краха его руководителя. 30 марта глава компании Рик Вагонер уступил свое место преемнику после прямой просьбы администрации президента США. Вслед за уволенным гендиректором General Motors Риком Вагонером своего высокого поста лишается Кристиан Штрайфф в PSA Peugeot Citroen.

"ИжАвто" надеется на помощь государства, иначе компании придется сократить около 5 тысяч сотрудников. Отсутствие заказов и затянувшееся оформление сделки по покупке «ИжАвто» АВТОВАЗом были названы президентом Удмуртии Александром Волковым как основные причины, которые толкают руководство к сокращениям (РБК).

Компания Google вновь прибегла к сокращениям. И хотя из 21 тысячи сотрудников работы лишатся только 200 человек, информация не могла не привлечь внимание СМИ: казалось бы, кто угодно может пострадать от кризиса, но только не Google, компания-мечта, самый привлекательный работодатель. Впервые уверенность в этом пошатнули сведения о расторжении контрактов с внештатниками, потом январская волна увольнений, затронувшая 100 сотрудников, преимущественно эйчаров. И теперь – еще 200 человек (DPMoney).

Наблюдательный совет Сбербанка России вывел из состава правления девять членов из 23 действующих (Lenta.ru). Бельгийская KBC Group сократила 17% сотрудников своего дочернего банка - Абсолют банка (ИА «Финмаркет»).

Из позитивных новостей можно отметить утверждение 74 программ по борьбе с безработицей из 82, на которые было выделено 43,7 млрд рублей (Ведомости), и увеличение страховой части трудовой пенсии по старости. Не может не порадовать и тот факт, что индексация пенсии в течение года будет происходить еще дважды. 1 августа вновь повысится страховая часть на 7,5%, а базовая часть и социальная пенсия будут проиндексированы с 1 декабря на 31,4% (transday.ru).

Яна Аржанова, HRM

Share |

 

Версия для печати

Читайте также
Кадровый хронометр: уходящая неделя сквозь призму будущего (8-12 сентября 2008 года)
Вторая неделя сентября принесал оживление в жизнь кадрового мира, все засуетились, стали увольнять одних и назначать других, были анонсированы новые проекты, мы узнали о реальных зарплатах чиновников и с нетерпением ждем, когда же состоятся церемонии вручения профессиональных HR-премий


Кадровый хронометр: уходящая неделя сквозь призму будущего (23-27 марта 2009 года)

Мир помешался на бонусах: работники отстаивают свои права на получение премий, работодатели, наоборот, объявляют им войну. На прошлой неделе весь мир следил за историей, как у топ-менеджеров американской страховой компании AIG пытаются выудить уже выплаченные бонусы. Руководство, материально поддержав своих сотрудников в кризис, вскоре пожалело о содеянном, когда в историю вмешалось само правительство.

Кадровый хронометр: уходящая неделя сквозь призму будущего (2-6 февраля 2009 года)
Руководство General Motors придумало идеальный способ, как избавиться от лишних сотрудников, не травмируя их психику. Оно объявило корпоративную акцию: увольняйся – и получишь ваучер на покупку машины стоимостью в 25 тысяч долларов и еще 20 тысяч долларов в придачу!
Кадровый хронометр: уходящая неделя сквозь призму будущего (11-16 января 2009 года)
Чуда не произошло. Оставить в 2008 году самые сложные проблемы не получилось – пришлось перетащить их в 2009-ый. Неделя после продолжительных новогодних праздников началась с новых данных по безработице и массовых увольнений во всем мире.
Кадровый хронометр: уходящая неделя сквозь призму будущего (15-19 сентября 2008 года)
Центральные новости этой недели – крах Lehman Brothers и предстоящие сокращения в Hewlett-Packard – не оставили равнодушными представителей СМИ. Крупнейший инвестиционный банк лопается как мыльный пузырь и заявляет о собственном банкротстве, технологическая компания-гигант объявляет о намерении сократить 24600 сотрудников - в общем, нет в этом ничего непредсказуемого на общем фоне происходящего в мире, однако масштабы разгорающегося кризиса потрясают. То ли еще будет?
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM