сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  13.06.2019 14:28:30
Открытие стоматологической площадки 3M Espertise Center
  12.06.2019 13:17:49
Смена офиса на рабочую специальность. Нужен совет!
  03.06.2019 17:41:20
СИБУР и 3M заключили соглашение о сотрудничестве в области экологических и цифровых разработок
  17.05.2019 12:29:44
Визуализация и демаркация опасных зон – эффективный и некапиталоемкий способ повышения безопасности человека на производстве
  15.05.2019 18:30:19
3М выпускает пленки для защиты информации для всех моделей линейки Apple iPhone Х в России


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


В профессиональное образование пришла промышленная революция

      Тематические разделы:
      Обучение и развитие персонала
      Обучение и развитие персонала : Профессионалльное обучение

      Дата публикации: 07.06.2017







      Заместитель председателя Правительства РФ Ольга Голодец обозначила основные вопросы современного профессионального образования.

      Она отметила, что необходимы определенные изменения в образовательной стратегии.

      «В профессиональное образование уже пришла промышленная революция, и мы должны быстро и четко на нее ответить», - подчеркнула вице-премьер в своем выступлении на панельной сессии «Революция в образовании: готовы ли мы?»

      Голодец отметила, что изменились профессиональные стандарты, а вслед за ними – ряд образовательных.

      Сам же процесс обучения в системе СПО должен стать максимально технологичным: «Человек должен иметь возможность получить профессию в сжатые сроки на высоком уровне, не тратя на это дополнительных ресурсов, времени», - заявила вице-премьер.

      Она напомнила, что современные студенты могут вместо длительной системы стажировок получить ряд важных профессиональных навыков во время обучения, на специальных тренажерах.

      «Надеюсь, что нам удастся в короткие сроки выстроить систему быстрого улавливания новых профессиональных изменений и быстрого предоставления доступа к этим изменениям», - резюмировала Голодец.



      Источник


      От редакции HRM: напоминаю, что Вы можете воспользоваться нашей бесплатной услугой Сколько я стою на рынке

      Share |

       

      Версия для печати

      Читайте также

      Что такое Учебный Портал?
      Что такое Учебный Портал?

      Заметки эксперта конкурса. Сразу предупреждаю, что статья не согласовывалась с руководством компании Websoft, содержит неофициальную позицию – мою личную. Только так и можно к этой статье относиться.


      Почему Интранет должен стать 2.0?
      Почему Интранет должен стать 2.0?

      Судьба дот-ком-ов может постигнуть и внутрикорпоративные веб-сайты если они не задумаются о своей эффективности. Сам по себе корпоративный портал не дает абсолютно ничего.


      Выучить на Билла Гейтса
      Выучить на Билла Гейтса

      Российских бизнесменов все чаще заботит вопрос преемственности: чтобы как можно раньше выяснить, есть ли у их детей предпринимательское будущее, они отдают малышей в частные бизнес-школы, а детей-подростков — в руки опытных консультантов.

      Сокращать Нельзя Развивать
      «Рынок обучения, шагая в ногу со временем, постепенно начинает пестрить всевозможными предложениями об антикризисных программах, во многом, апеллируя к идеологии «быстрого успеха». Как руководителям или специалистам HR выбрать именно ту стратегию поддержки персонала, которая, с должным уважением удовлетворит именно их потребности, учтет их возможности, развивая не на словах, а на деле?…»

      «Новые тенденции в информационном обществе обязывают нас быть быстрыми и адаптивными»
      «Новые тенденции в информационном обществе обязывают нас быть быстрыми и адаптивными»

      Владимир Тихомиров, научный руководитель Московского государственного университета экономики, статистики и информатики (МЭСИ) рассказывает о предстоящем Международном форуме по образованию Smart E-Learning Россия.

      Имя 
      Пароль  забыли?
      Присоединяйтесь!

      Новые материалы

         Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
         Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
         Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
         Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
         Сколько в среднем получают владимирские врачи?


      Последние комментарии

        
         мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
         Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
         Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
         вы можете оставлять активную ссылку на источник 
      Все статьи


      Интервью




      Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
      все интервью


      О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM